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关于开展第六周期医师定期考核工作的通知

来源:本站原创发表时间:2019-09-08访问次数:

  品特轩高手之家,为进一步加强医师执业管理,提高医师素质,保证医疗质量和医疗安全,根据《医师定期考核管理办法》(卫医发〔2007〕66 号)、《浙江省医师定期考核管理办法实施细则》(浙卫发〔2008〕293 号)和《宁波市卫生健康委关于做好第六周期医师定期考核工作的通知》等文件和有关法律法规要求,结合我市实际,现就开展第六周期医师定期考核工作通知如下:

  依法取得医师资格(执业医师或执业助理医师),经注册在各级各类医疗、预防、保健机构中执业的医师。

  第六周期定期考核周期为2017年11月至2019年10月,须在2019年10月31日前完成本周期考核。

  根据《浙江省医师定期考核管理办法实施细则》要求,结合我市实际,经研究决定原第五周期医师定期考核机构(详见附件2)仍为本次考核机构,请各考核机构于9月15日前将《考核机构延续申请表》(附件1)盖章后报送至局医政科教科毛亮处,同时树兰(宁波)妇产医院经申请审核通过成为今年新增的考核机构。第六周期医师定期考核机构负责单位有所调整(具体详见附件2),考核机构要加强组织领导,健全考核组织架构,制定医师定期考核工作制度,认真做好医师定期考核各项工作。

  医师定期考核包括业务水平测评(分理论考试和实践技能考核两部分)、工作成绩和职业道德评定。各医疗卫生健康单位负责本单位被考核医师的工作成绩和职业道德评定,各考核机构负责所辖医疗卫生健康机构业务水平测评中的实践考核及其他相关事项,医师定期考核业务水平测评中的理论考试由我局统一安排。

  各考核机构下达考核通知后,各医疗卫生健康单位确认本单位考核医师信息,填写《医师定期考核人员申报表》(附件4)提交考核机构审核。考核机构根据审核通过名单,向接受考核的医师发放《医师定期考核通知单》(附件5)或委托医疗卫生健康单位发放至本机构医师。接受考核的医师需向医疗机构提交简易程序或一般程序《医师定期考核申请表》(附件6、7),医疗卫生健康单位按《浙江省医师定期考核管理办法实施细则》规定对本机构被考核医师进行工作成绩和职业道德评定,并在《医师定期考核申请表》上签署评定意见后统一汇总提交考核机构复核。

  考核机构对医疗卫生健康单位报送的工作成绩、职业道德评定意见复核结束后,公布接受业务水平测试的医生名单,并于10月9日前将《医师定期考核理论考试人员名单》(附件3)上报至局医政科教科毛亮处。实践技能考核由各考核机构自行组织。

  业务水平测试中的理论考试时间初定于2019年10月19日,地点在余姚市卫生进修学校,具体安排届时另行通知。

  医师在考核周期内按规定通过住院医师规范化培训或通过晋升上一级专业技术职务考试的,可视为业务水平测试合格,不再进行业务水平测试。

  考核机构综合医疗卫生健康单位的工作成绩和职业道德评定意见及业务水平测评结果,对被考核医师作出考核结论,并将《医师定期考核结果汇总表》(附件8)于10月25日之前上报至局医政科教科毛亮处。考核不合格的发放《医师定期考核不合格结果通知单》(附件9),医师如有异议可在30日内提出复核申请,考核机构在收到复核申请30日内完成复核并将复核意见书面通知被考核医师本人。

  医师定期考核结果由各机构直接录入医师电子化注册系统。我局对本辖区机构录入结果进行确认。本周期定期考核结果以电子化注册系统信息为准,不再发放“合格”防伪标贴,如确有需要可根据实际考核合格人数,向我局医政科教科免费申领防伪标贴。

  (一)各医疗卫生健康单位要及时通知并组织医师参加定期考核,按照《医师执业注册管理办法》要求,医师连续两个考核周期未参加医师定期考核或定期考核不合格,经培训后再次考核仍不合格的,需办理注销注册。

  (二)考核周期内,承担卫生支农、援疆、援藏等任务及外出进修、学习的医师,参加其执业注册所在机构的医师定期考核。多机构执业备案医师,定期考核由其主要执业机构负责实施,备案执业机构需提供医师在其机构执业期间的工作成绩及执业道德评定结果。

  (三)各考核机构要坚持客观、科学、公平、公正、公开的原则,严格掌握简易程序的执行标准,确保医师定期考核有序开展。


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